働く場所に依存せず業務遂行!でじたる女子のITスキル活用事例 —株式会社沖縄テクノス

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MAIAは「でじたる女子プロジェクト」でITスキルを習得した女性と地域の企業をマッチングする就労支援を行っています。デジタル分野で活躍する人材を育成することで、女性活躍の推進とデジタル産業の活性化を図っています。

今回は、沖縄県でアプリケーションやソフトウェアの開発や保守運営を行う、沖縄テクノス株式会社の事例を紹介いたします。

MAIAと取り組んだプロジェクトの内容について

「でじたる女子プロジェクト」で学習しSAP等のITスキルを習得した方を紹介いただき、当社が業務を受託している企業様の運用保守をお願いしています。内容としては主に定常業務で、申請書のチェック作業やマスタデータのメンテナンス作業などがあります。

MAIAと取り組みを開始する前の課題はなんですか?

運用保守作業における人手不足が課題でした。でじたる女子プロジェクトで学習された方々はリモートワークかつワークシェアリング型(※)で業務にあたるので、コミュニケーションやチーム内での引き継ぎが円滑にできるか不安もありましたが問題なく稼働できています。
※さまざまな稼働形態を希望する女性数名でチームを組み業務を担当する形態

でじたる女子の人材を活用しようと思った決め手はなんですか?

当社は「沖縄県内で女性活躍の推進とデジタル産業の活性化させたい」という思いがあり、MAIAが掲げる「女性活躍」×「地域」×「IT」 という事業コンセプトに共感したことが決め手となりました。リモートワークでありながらも問題なくコミュニケーションがとれて、業務を問題なく遂行してくださるので安心して業務をお任せできています。また、居住地に依存することなく業務遂行に必要なスキルを持った方でチームを組んでくださることがメリットだと感じています。完全にリモートワークの方の採用は初めてでしたが、弊社のクライアント様からもよい評価をいただいています。

どんな企業におすすめですか?

定常業務やマニュアル化できる仕事であれば、居住地に依存せず仕事を任せることができます。特に保守作業において人材を求めている企業におすすめです。

沖縄テクノス株式会社

事業概要:業務管理システム・ソフトウェアの開発、ITコンサルティング
本社所在地:沖縄県那覇市久茂地1‐3‐1 久茂地セントラルビル7階
従業員数:37名(2023年2月時点)
WEBサイト:https://www.tecnos.co.jp/ot/

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